פסק דין חשוב של בית הדין לעבודה בתל אביב בנושא התעמרות בעבודה

רבים מאתנו לא נמצאים כרגע בשגרת העבודה אבל מעודד לראות את התקדימים שניתנים עוד ועוד בבתי הדין לעבודה וקובעים את הנורמה בשביל ימי השגרה שעוד יבואו עלינו לטובה. כך קבע לאחרונה בית הדין לעבודה בת”א: “נזכיר את המובן מאליו: אלימות מילולית והצקות הן מטרד משמעותי הפוגע במוטיבציה של העובד, ויש לו השלכה שלילית על איכות …

קרא עוד...

פסק דין מכונן בצרפת בנושא התעמרות בעבודה – ציון דרך ביחסי עובדים-הנהלה במדינה

בית משפט בצרפת הכיר בראשונה ב”הטרדה מוסדית” של עובדים על ידי מנהלים בכירים בתביעה פלילית נגד חברת הטלפון הגדולה בצרפת פראנס טלקום והנהלתה. המנכ”ל ושני סמנכ”לים נידונו לעונשי מאסר בעקבות התעמרות נפשית בעובדים כדי לגרום להם להתפטר, דבר שגרר גל התאבדויות אשר טלטלו את החברה לפני עשור. לדברי עורכת הדין הפריזאית מארי-אליס ז’ורד, חברות כבר …

קרא עוד...
הצהרה היסטורית של מנכ”לי החברות הגדולות בארה”ב הנוגעות גם לתגמול, תמיכה וכבוד העובד

הצהרה היסטורית של מנכ”לי החברות הגדולות בארה”ב הנוגעות גם לתגמול, תמיכה וכבוד העובד

שינוי גדול בעולם העסקי המושפע מהדור הצעיר (ה”מילניאס”) שמעוניין גם באפיינים סוציאליים בעולם העבודה ולא רק בשורת הרווח שהיא חזות הכל בתפיסה הקפיטליסטית. 181 מנכ”לי החברות הגדולות באמריקה החברים במועדון “השולחן העגול של העסקים” בינהם טים קוק מאפל, ג’ף בזוס מאמזון, דניס מילינברג מבואינג ועוד, חתמו על מסמך הסטורי המכריז על מטרה חדשה לעסקים ונוגע …

קרא עוד...
התאבדות כתוצאה מהתעמרות בעבודה הוכרה כתאונת עבודה. פסיקה חדשה.

התאבדות כתוצאה מהתעמרות בעבודה הוכרה כתאונת עבודה. פסיקה חדשה.

ביוני 2019 קשר בית הדין הארצי לעבודה בין התאבדותו של עובד שרות התעסוקה להתעמרות שחווה בעבודה ופסק כי ילדיו יקבלו קצבת שארים. הפסיקה הייתה לאחר הליך משפטי של 8 שנים ודיון בשתי ערכאות בהן תבעו ילדיו של המנוח תגמולים מביטוח לאומי בטענה שהתאבדותו הייתה עקב התעמרות בעבודה. הדברים נסמכו בין השאר במכתב שהשאיר המנוח בו …

קרא עוד...
אמנה בין לאומית חדשה למניעת אלימות, הטרדה והתעמרות בעבודה

אמנה בין לאומית חדשה למניעת אלימות, הטרדה והתעמרות בעבודה

חדשות התעמרות בעבודה: ועידת המאה של ארגון העבודה הבינלאומי עם אימוץ אמנה חסרת תקדים! ועידת המאה של ארגון העבודה הבינלאומי (ILO) בג’נבה הסתיימה ביום שישי ה 21.6.19 עם אימוץ אמנה חסרת תקדים והמלצה נלווית למאבק באלימות ובהתעמרות בעולם העבודה, וכן בהצהרה המתווה את הדרך לקראת עתיד אנושי של העבודה. הוועדה התקיימה במשך כשבועיים והשתתפו בה …

קרא עוד...
בקרוב, אבחנה רפואית חדשה בשם שחיקה בעבודה והקשר שלה להתעמרות בעבודה

בקרוב, אבחנה רפואית חדשה בשם שחיקה בעבודה והקשר שלה להתעמרות בעבודה

במאי 2019 החליט ארגון הבריאות העולמי לכלול אבחנה רפואית חדשה בשם ‘שחיקה בעבודה’ בספר האבחנות הרפואית ה ICD-11 במהדורתו החדשה שתצא בשנת 2022. לדבר השלכות רבות וחלקן משיקות לנושא הדגל שלנו אותו אנחנו מובילים – ניטור ומניעת התעמרות בעבודה וטיפול בנפגעי התעמרות בעבודה. לקריאת מאמרו של איתן מאירי בנושא 

קרא עוד...
התעמרות בעבודה - הדינמיקה וחשיבות הטיפול המוקדם בעובדים הנתונים להתנכלות בעבודה
הדינמיקה וחשיבות הטיפול המוקדם בעובדים הנתונים להתנכלות בעבודה

הדינמיקה וחשיבות הטיפול המוקדם בעובדים הנתונים להתנכלות בעבודה

מאמר זה חשוב לכל מי שנמצא בעולם העבודה מכוון שאחד מכל ארבעה עובדים יחווה במהלך הקריירה שלו חוויה קשה ומיותרת של התעמרות / התנכלות / התעללות פסיכולוגית במקום עבודתו. רבים שחוו זאת לא ידעו בפני מה הם עומדים ולכן גם לא ידעו כיצד לפעול וכיצד להתגונן. מהי התעמרות בעבודה? ההגדרה כפי שהיא מנוסחת על פי …

קרא עוד...